DIREITO DO TRABALHO, COM ORIENTAÇÃO CLARA

Consulta para trabalhadores e empresas em Minas Gerais e online.

OAB/MG 224.637 • Sigilo profissional • Retorno em até 1 dia útil

Para Trabalhadores (PF)

Defesa de seus direitos trabalhistas, com foco em garantir o que a lei assegura. Atuamos em casos como:

Vínculo e registro em CTPS

Reconhecimento do vínculo empregatício e regularização do contrato de trabalho.

Rescisão indireta

Quando o empregador comete falta grave, asseguramos ao trabalhador a rescisão do contrato com todos os direitos devidos.

Reversão de justa causa

Contestação de demissões por justa causa aplicadas de forma abusiva ou sem fundamento legal.

Horas extras e adicionais

Cálculo e cobrança de horas extras, adicional noturno, insalubridade e periculosidade.

Intervalo para refeição e descanso

Garantia do pagamento de horas suprimidas ou do direito ao descanso adequado.

Desvio e acúmulo de função

Ações para reconhecimento e indenização quando o trabalhador exerce funções além daquelas contratadas.

Assédio moral ou sexual

Acompanhamento especializado em situações de violência psicológica ou sexual no ambiente de trabalho.

Acidente de trabalho e doenças ocupacionais

Reparação por danos materiais e morais decorrentes de acidentes ou doenças relacionadas ao trabalho.

Para Empresas (PJ)

Soluções estratégicas para prevenir conflitos, reduzir riscos e assegurar conformidade com a legislação trabalhista. Atuamos em:

Consultoria preventiva

Orientação contínua para minimizar passivos e evitar litígios trabalhistas.

Contratos de trabalho e políticas internas

Elaboração e revisão de contratos, regulamentos internos e políticas de RH.

Negociações coletivas

Atuação em acordos e convenções coletivas junto a sindicatos, sempre buscando equilíbrio e segurança jurídica.

Avaliação de passivos

Mapeamento de riscos trabalhistas e elaboração de estratégias de mitigação.

Pareceres técnicos e interface com sindicatos/MPT

Emissão de pareceres jurídicos fundamentados e representação em procedimentos perante sindicatos e Ministério Público do Trabalho.

Atendemos em todo o

Estado de Minas Gerais e também de forma online

sempre com sigilo absoluto e linguagem clara.

A orientação inicial é objetiva e gratuita, para que você compreenda os primeiros passos do seu caso.

Para quem é este Escritório?

Se você enfrenta alguma destas situações:

Nosso escritório pode ajudar. Atuamos com orientação objetiva, prática e baseada na legislação trabalhista, sempre em defesa dos seus direitos e com foco em soluções efetivas.

Por que escolher o Devanir?

Clareza antes de qualquer medida

Você entende todas as opções e os impactos de cada decisão antes de avançar.

Foco trabalhista

Atuação diária em causas de trabalhadores e em consultoria para empresas, garantindo expertise completa na área.

Visão multidisciplinar

Integração de conhecimentos jurídicos, empresariais e tributários, possibilitando análise de riscos e cálculos precisos.

Comunicação objetiva

Explicações sem juridiquês: o que fazer, por que e em qual ordem.

Acompanhamento

Atualização constante em marcos relevantes do caso, sempre com sigilo e ética profissional.

Porque escolher o Devanir?

Clareza antes de qualquer medida

Você entende todas as opções e os impactos de cada decisão antes de avançar.

Foco trabalhista

Atuação diária em causas de trabalhadores e em consultoria para empresas, garantindo expertise completa na área.

Visão multidisciplinar

Integração de conhecimentos jurídicos, empresariais e tributários, possibilitando análise de riscos e cálculos precisos.

Comunicação objetiva

Explicações sem juridiquês: o que fazer, por que e em qual ordem.

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Atualização constante em marcos relevantes do caso, sempre com sigilo e ética profissional.

Devanir de Melo Junior

Advogado inscrito na OAB/MG 224.637, graduado em Direito pela Universidade de Uberaba, com trajetória marcada pela pluralidade de experiências profissionais que enriquecem sua visão estratégica e prática do Direito.

Antes de consolidar sua carreira jurídica, atuou em diferentes áreas, desde funções operacionais até cargos de gestão — incluindo passagens pelo Exército Brasileiro, como Agente de Fiscalização Tributária concursado no Município de Pedrinópolis e Assessor Legislativo na Câmara Municipal de Nova Ponte. Essa vivência multidisciplinar trouxe uma sólida compreensão sobre administração pública, relações institucionais e gestão de pessoas.

Além disso, possui mais de 7 anos de experiência como consultor ambiental, prestando assessoria em licenciamento ambiental, defesa administrativa e recursos de multas, especialmente para produtores rurais e empresas do agronegócio. Essa atuação reforça sua capacidade de aliar Direito, sustentabilidade e gestão estratégica.

Recentemente, atuou como Especialista em fraudes no Nubank, onde desenvolveu habilidades avançadas em análise de dados, gestão de projetos, resolução de problemas complexos e liderança de equipes. Competências que agregam ainda mais valor ao exercício da advocacia, sobretudo na condução de casos que exigem visão analítica, organização e foco em resultados.

Na advocacia, dedica-se com atendimento especializado à área Trabalhista, sempre com atendimento humanizado, rigor técnico e soluções personalizadas para cada cliente.

Com uma trajetória de superação, disciplina e constante aperfeiçoamento, o advogado Devanir de Melo Júnior une experiência prática, sólida formação e dedicação integral à defesa dos interesses de seus clientes.

Nossos Valores

Nosso trabalho é pautado em princípios sólidos que guiam cada atendimento:

Nossa Missão

Desmistificar o complexo sistema jurídico trabalhista, oferecendo assistência clara, acessível e eficiente para que trabalhadores e empresas tenham segurança, orientação técnica e soluções efetivas para suas demandas.

FAQ

Dúvidas Frequentes

Aqui estão as perguntas mais frequentes, caso ainda tenha dúvidas, entre em contato conosco

Sim. Atuação prioritária em MG e consulta online quando adequado.

Nossos honorários são estabelecidos de forma transparente e acessível, sempre respeitando as normas da Ordem dos Advogados do Brasil (OAB) e a legislação vigente. Trabalhamos com um modelo de remuneração baseado no resultado obtido pelo cliente: os honorários são fixados entre 25% e 30% sobre o proveito econômico alcançado, independentemente da complexidade da demanda.

Isso significa que o pagamento somente ocorrerá ao final do processo, no momento em que o cliente receber aquilo que lhe é devido. Dessa forma, nosso êxito está diretamente vinculado ao sucesso da sua causa, reforçando o compromisso em buscar sempre a melhor solução jurídica e a máxima efetividade dos direitos defendidos.

Cada processo possui suas particularidades, e os prazos podem variar de acordo com a complexidade da demanda, a comarca em que tramita e a dinâmica do próprio Poder Judiciário.

Durante o atendimento, apresento de forma transparente os cenários possíveis, sempre com base na legislação e na experiência prática. Importante destacar que, em respeito ao Código de Ética da OAB, não há promessa de êxito, mas sim o compromisso de atuar com dedicação, estratégia e rigor técnico para buscar a solução mais favorável ao cliente.

Para agilizar a análise inicial do seu caso, é importante compartilhar um resumo objetivo da situação, destacando os fatos principais e as dúvidas que deseja esclarecer.

Seu caso, com orientação técnica e discrição.

Agende sua consulta gratuita agora

Endereço:

As informações deste site têm caráter exclusivamente informativo. A atuação observa o Estatuto da Advocacia, o Código de Ética e o Provimento 205/2021. Não há promessa de resultados.

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  • NR-26 Sinalização de Segurança.
  • NR-33 Espaço Confinado.
  • NR-35 Trabalho em Altura.

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